Profesinės sąjungos teigia, kad meno organizacijos naudojasi pandemija, kad sumažintų atlyginimus. Įmonės, patiriančios nuostolių, teigia neturinčios kito pasirinkimo.

Spalio pabaigoje IATSE Local 868 nariai protestuoja Strathmore muzikos centre Šiaurės Betesdoje. (Bill O'Leary / „The Washington Post“)

Alison Talvacchio dirbo Strathmore kasoje devynerius metus iki liepos mėnesio, kai ji ir 18 kitų bilietų pardavėjų buvo atleisti, nes Šiaurės Bethesda muzikos centras sumažino išlaidas, reaguodamas į su pandemija susijusius nuostolius. Kaip ir daugelis dirbančių meno srityje, Talvacchio turėjo daugybę viso ir ne visą darbo dieną dirbančių koncertų. padėjo jai apmokėti sąskaitas ir sveikatos priežiūros išlaidas – tai didelės išlaidos po krūties vėžio diagnozės balandį.

Didžiausia mano nuoskauda – netekus ligos pašalpos. Tai gana sunku, ypač dabar, kai sergu, sakė 31 metų Talvacchio, kuri vis dar dirba mecenatų paslaugų vadove ir savanoriais Dance Place šiaurės rytų Vašingtone. Tiek ilgai ten dirbęs, sukaupiau nemažai. Jaučiuosi šiek tiek apgauta.

Atleisti darbuotojai priklauso Tarptautiniam teatro scenos darbuotojų aljansui „Local 868“, kuris balandį pasiekė preliminarų susitarimą dėl naujos – ir tik antros – sutarties su Strathmore'u. Muzikos centras neseniai atleidimus pradėjo prieš pranešdamas profesinei sąjungai, pasak jo vadovų, ir paskatino ją pateikti skundus Nacionalinei darbo santykių valdybai. Sąjungos nariai, kurie būtų pardavę bilietus į lauko meno instaliaciją „Paminklai: kūrybinės jėgos“, prieš renginį rengia socialiai nutolusius protestus.

Jie pasinaudojo pandemija ir jų tikslas yra sugriauti sąjungą, sakė Anne Vantine, „Local 868“ verslo agentė. Jie naudojasi šiais žmonėmis kaip pėstininkais.

steroidų, kurie verčia numesti svorio

„Strathmore“ generalinė direktorė Monica Jeffries Hazangeles atsisakė atsakyti į klausimus apie atleidimus, per atstovę spaudai sakydama, kad negali komentuoti klausimų, kuriuos vis dar peržiūri NLRB. Tačiau atstovė teigė, kad šią vasarą buvo atleistas tarp 31 atleidimo, kai muzikos centras sumažino darbuotojų skaičių beveik 40 procentų – iki 59 darbuotojų.

Strathmore priešprieša iliustruoja didėjančią įtampą tarp sąjungų ir scenos meno organizacijų visoje šalyje, kai jos bando rasti bendrą kalbą precedento neturinčios krizės metu. Skirtingai nuo stichinių nelaimių ar ekonomikos nuosmukių, kurių atsigavimas prasideda nedelsiant, pandemija neturi nuspėjamo laiko. Niekas nežino, kada tai baigsis ir kada prasidės atsigavimas.

Tuščios sėdynės ir temperatūros patikrinimai: planuojate grįžti prie tiesioginio pasirodymo

O tai apsunkina ir taip sudėtingą derybų dėl sutarties verslą. Neaiškumas verčia scenos menų vadovus prašyti sąjungų iš naujo derėtis dėl esamų sutarčių sąlygų ir sutikti su žymiai sumažinti naujų sutarčių, kurios pandemiją išgyvens daug metų, sumažinimas. Jie sako, kad krizės sunkumas jiems nepalieka pasirinkimo.

Tai išlikimo klausimas. Visi kartu turime pasiraitoti rankoves ir pasakyti, kad esame kartu, o tai reikalauja visų pusių aukų, sakė Peteris Gelbas, generalinis direktorius. Metropoliteno opera , kuri turi sutartis su 15 profesinių sąjungų, atstovaujančių maždaug dviem trečdaliams 3000 darbuotojų.

Tai taip pat sąžiningumo klausimas, sako profsąjungų vadovai. Šimtai tūkstančių meno darbuotojų ištisus mėnesius nedirba, o tai sukelia didelių ir plačiai paplitusių sunkumų, nes nėra ką surengti spektaklių, statyti dekoracijų, pasidaryti ar taisyti kostiumų ar demonstruoti globėjų. Profesinės sąjungos tvirtina, kad įmonės dabar negali atleisti darbuotojų ir tikėtis, kad jie grįš, kai bus pasiruošę vėl atidaryti. Jie taip pat teigia, kad jei per uždarymą bus daroma nuolaidų, darbo užmokestis, išmokos, minimalus darbuotojų skaičius ir garantuotos darbo valandos turėtų būti atstatyti į iki pandemijos buvusį lygį, kai viskas grįš į normalią padėtį.

Mūsų nariai nėra linkę išparduoti savo ateities. Kai kuriais atvejais reikalaujama [ateityje] 30 procentų sumažinti trumpalaikius mokėjimus dabar, sakė Leonardas Egertas, nacionalinis vykdomasis direktorius. Amerikos muzikos menininkų gildija sąjunga, atstovaujanti dainininkams, šokėjams ir scenos režisieriams, sudariusi 65 kolektyvines sutartis su organizacijomis visoje šalyje. Tai sunki perspektyva.

Jie gali turėti skirtingą požiūrį į tai, kas yra teisinga ir teisinga, tačiau abi pusės sutinka, kad darbo derybos bus svarbiausia šių metų užduotis.

Gelbas kalbėjo apie derybas, kol viskas dar labiau įtemps. Tai bus skausmingas procesas visiems.

Prarasti pasirodymų sezonai

Tautos scenos meno įmones sukrėtė pasaulinė pandemija. Operos kompanijos, šokių trupės, orkestrai, teatrai ir scenos menų centrai kovo mėnesį užgeso tikintis, kad jie vėl atsidarys po kelių savaičių. Tačiau savaitės virto mėnesiais, mėnesiai – sezonais, o dabar daugelis neketina atsidaryti iki kito pavasario ar vasaros. „Metropolitan Opera“ praėjusį mėnesį tai paskelbė jis bus atidarytas 2021 m. rugsėjo 27 d .

Po 25 milijonų dolerių federalinės dotacijos Kennedy centras atleidžia 250 darbuotojų

Kad išgyventų, įmonės atleido vienus darbuotojus, kitus atleido. Daugelis gavo federalinės darbo užmokesčio apsaugos programos paskolas, kad darbuotojai išlaikytų darbo užmokestį pirmaisiais krizės mėnesiais. Ir jie guodėsi žinodami, kad atleisti darbuotojai gauna padidintas bedarbio pašalpas. Tačiau šios skubios pagalbos programos pasibaigė, o su pandemija susijęs uždarymas buvo pratęstas. Tai, kas buvo sudėtinga pavasarį, peraugo į išlikimo mūšį.

kada irs atleis mokesčių grąžinimus

Įprastos profesinių sąjungų ir darbo derybos tiesiog visiškai išmestos pro langą, kai patenki į šią pasaulinę, vieną kartą gyvenime pasitaikančią pandemiją. Fordo teatras režisierius Paul Tetreault. Tai apie išgyvenimą. Jei aš neišgyvenu atleisdamas žmones, nemokėdamas žmonėms, koks skirtumas, kokią sutartį mes turime?

Net ir precedento neturinčios pasaulinės krizės metu darbo sutartys turi apsaugą darbuotojams ir derybų taisykles, kurių darbdaviai turi gerbti, sakė Markas Gastonas Pearce'as, vykdantysis direktorius Markas Gastonas Pearce'as. Darbuotojų teisių institutas Džordžtauno universiteto teisės centre ir buvęs Nacionalinės darbo santykių valdybos, nepriklausomos federalinės agentūros, atsakingos už nesąžiningos darbo praktikos prevenciją ir sprendimą, pirmininkas.

Darbdavys gali veikti vienašališkai, tačiau kai tai daro, jis privalo derėtis dėl vienašalio sprendimo padarinių, sakė Pearce'as. Daugelis darbdavių gerai bendradarbiavo su profsąjungomis, tačiau daugelis naudojasi susiklosčiusiomis aplinkybėmis.

Didelės ir mažos organizacijos prašo savo sąjungų partnerių sutarčių nuolaidų, sakė AGMA Egertas. Pasak jo, jie susitarė su Vašingtono nacionaline opera ir San Francisko opera, tačiau derybos su Čikagos Lyric Opera ir Met buvo sunkesnės. Profesinės sąjungos tikslas yra išlaikyti savo narių sveikatos draudimą ir garantuotą darbo ar atlyginimo procentą.

Esame realistai. Žinome, kad šios įmonės negauna pajamų, sakė jis. Tačiau menininkai taip pat turi išgyventi. Jie tvirtina, kad menininkai yra kompanijos, šeimos dalis. Jei kada nors yra laikas pasirūpinti savo šeima, tai dabar.

„Sunku visiems“

Derybos dėl sutarčių paprastai yra apgaubtos paslaptimi, kai kurios organizacijos reikalauja, kad neatskleidimo susitarimus pasirašytų visi prie stalo. Met joje dirba apie 2500 profesinių sąjungų darbuotojų, o darbo sąnaudos sudaro du trečdalius 300 milijonų dolerių metinio biudžeto. Gelbas teigė, kad bendrovė dabar ir ateityje siekia didelių sumažinimų, kad padėtų jai atsigauti. Jis atsisakė pateikti detalių.

Jis sakė, kad dabar siūlome didelę bazinio darbo užmokesčio procentą, kad jie galėtų išgyventi trumpuoju laikotarpiu. Tačiau tai turi būti pagrįsta ilgalaikiu Met išlikimu. Tai sunku visiems.

Egertas sako, kad neprotinga prašyti darbuotojų sutikti su ilgalaikiais atlyginimų sumažinimais, kurie tęsis ir už pandemijos.

Pasak jo, mes nežinome, kaip opera ar šokis atrodys po dvejų, trejų, penkerių metų. Taikome pagrindą, kai grįžtame į vietą, kur buvome, padidindami pragyvenimo išlaidas.

Derybos tarp Kenedžio centras ir IATSE Local 22 scenaristai tapo kartūs, o pažanga lėta, teigia du su derybomis susipažinę sąjungos nariai, kurie kalbėjo anonimiškai, nes neturėjo teisės atskleisti, kas nutiko. Local 22 atstovauja apie 400 darbuotojų ir beveik visi nuo kovo vidurio buvo bedarbiai.

Keletas sąjungos narių kaltina Kennedy centrą žaidžiant kietąjį kamuolį ir naudojant pandemiją ilgalaikei naudai. Derybos prasidėjo šią vasarą a nauja sutartis: pirmuoju pasiūlymu buvo siekiama 40 procentų sumažinti atlyginimą ir išmokas; antrasis siūlymas buvo 25 proc., nariai sakė.

Akivaizdu, kad tai yra bandymas pasinaudoti situacija. Tai niekingas, sakė personalo scenaristas. Nesu tikras, ar galėsiu sau leisti savo namus, o jūs verčiate mane sumažinti atlyginimą, kai nedirbu? Jie nesidera sąžiningai.

Profesinės sąjungos darbuotojai atkreipė dėmesį į 25 milijonų dolerių federalinę dotaciją, kurią meno centras gavo pavasarį, kad padėtų jam toliau mokėti savo darbuotojams.

Kongresas Kenedžio centrui skyrė 25 mln. Dabar kai kurie politikai nori jį susigrąžinti.

ar Biblija sako, kad lošimas yra nuodėmė?

Vietos 22 prezidentas Davidas McIntyre'as sakė, kad šalys kalbasi.

Nesu entuziastingas, sakė jis ir atsisakė pateikti detalių. Norėčiau, kad Kenedžio centras pripažintų, kad scenos meistrai kenkia labiau nei jie.

Kennedy centras yra sudaręs kolektyvines sutartis su 15 sąjungų ir su visomis yra įvairiuose derybų etapuose. The Vašingtono nacionalinė opera menų centro filialas sutiko pratęsti dabartinę sutartį su AGMA metams. (Scenos meistrai Vietinis 22 sakė, kad pateikė tą patį pasiūlymą, bet jis buvo atmestas.)

Rugsėjo mėn. menų centras pasiekė naują susitarimą su Nacionalinio simfoninio orkestro muzikantais, kurie, pasak menų centro, sutaupė 5,5 mln. O spalio pabaigoje Kenedžio centro operos teatro orkestras sutiko 25 procentais sumažinti savo sutartis su centru ir WNO, sutaupydamas 1,7 mln.

Ellery Brown, vyresnioji viceprezidentė, vadovaujanti Kenedžio centro deryboms, negalėjo komentuoti, tačiau Kenedžio centro atstovė Eileen Andrews elektroniniame laiške teigė, kad meno centras tikisi, kad jis galės bendradarbiauti su sąjungomis, kad sumažintų bendras problemas. finansinis poveikis ir didžiulis stresas mūsų organizacijai dėl COVID-19.

Kennedy centras smarkiai ir skausmingai sumažino savo administracinį personalą ir bendrą biudžetą, tuo pat metu pateikdamas labai ribotą programą ir atsižvelgia į tai, kokį poveikį tai ir toliau turės darbuotojams ir menininkams, sakė ji. Finansinis neapibrėžtumas išlieka, o visiško atnaujinimo laikas neaiškus. Todėl turime ir toliau skubiai mažinti išlaidas, kad atspindėtų šio sezono sumažėjusių pajamų realybę.

Kitos organizacijos taip pat bando ieškoti sprendimų. Fordo teatre dirba aštuoni scenaristai, dirbantys pagal sutartį, kuri garantuoja 40 savaičių darbo per metus. Darbuotojai buvo atlyginti iki praėjusio sezono pabaigos, nors paskutinius tris mėnesius teatras buvo tamsus. Tačiau šis sezonas yra kita istorija, nes uždarymas buvo pratęstas metams, o pavasario kūrinius gali tekti nutraukti, sakė Tetreault.

Sutartis buvo sudaryta siekiant garantuoti darbą, kai gaminame. Nuo 1968 metų tai niekada nebuvo problema, sakė direktorius. Teatras uždarytas. Pajamų nėra. Darbo nėra. Mintis, kad atleisdami pusę savo darbuotojų sumokėsime jums, yra juokinga.

38 metus „Ford“ dirbęs „Local 22“ narys Jeffas Montague'as sakė, kad teatras ir sąjunga turi ilgą ir gerą istoriją, o tai padės išspręsti dabartines problemas.

Jo teigimu, konflikto nėra, jei žmonės kalbasi.

Baltimorės muziejus sustabdė trijų paveikslų, įskaitant Warholo „Paskutinę vakarienę“, pardavimą likus kelioms valandoms iki aukciono

Koronaviruso uždarymai ir kaltinimai dėl baltųjų viršenybės: Amerikos meno muziejai išgyvena krizę

Nacionalinės galerijos direktorius gina klano atvaizdų parodos atidėjimą, bet persvarstys atidarymo datą

Koronavirusas: ką reikia perskaityti

Koronaviruso žemėlapiai: Atvejai ir mirties atvejai JAV | Atvejai ir mirtys visame pasaulyje

Skiepai: Tracker pagal valstiją | Pastiprinimo šūviai | Vaikams nuo 5 iki 11 metų | Rekomendacijos skiepytiems žmonėms | Kiek laiko išlieka imunitetas? | Apskrities lygio vakcinų duomenys

Ar manote, kad jaučiate ilgalaikio koronaviruso simptomus? Pasidalykite savo patirtimi su „The Post“.

kaip gauti kitą stimulo patikrinimą

Ką tu turi žinoti: Kaukės DUK | Delta variantas | Kiti variantai | Simptomų vadovas | Sekite visas mūsų naujienas ir užsiprenumeruokite mūsų nemokamą naujienlaiškį

Pandemijos poveikis: Tiekimo grandinė | Švietimas | Būstas

Turite pandemijos klausimą? Kasdien į vieną atsakome mūsų koronaviruso naujienlaiškyje