Mėnesiniai TikTok iššūkiai trukdo mokykloms

Jungtinių Valstijų mokyklų rajonai atranda, kad kasmėnesiniai „TikTok“ iššūkiai sukelia trikdžius, sunaikina turtą ir įžeidžiantį mokinių, naudojančių populiarią socialinės žiniasklaidos platformą, elgesį. Šie mėnesiniai TikTok iššūkiai skatina itin netinkamą elgesį mokyklose.





Mėnesio TikTok Challenges.jpg

Kiekvieną mėnesį „TikTok“ yra kitoks iššūkis

Mokyklų administratoriai prašo bet kokios pagalbos, kurią tėvai gali suteikti namuose, kad padėtų mokiniams priimti gerus sprendimus ir neužsiimtų šia labai trikdančia ir netinkama veikla. Dalyvavimas šiuose mėnesiniuose TikTok iššūkiuose sukelia drausmę, pagrįstą studentų elgesio kodekso pažeidimais ir daugeliu atvejų baudžiamaisiais kaltinimais.

Štai sąrašas mėnesinių iššūkių, kurie gerai žinomi paaugliams, bet tik dabar atkreipia dėmesį į tėvų ir mokyklų vadovų dėmesį. Mėnesiniai TikTok iššūkiai laikui bėgant gali keistis, tačiau taip ir buvo paskelbta Tik Tok pastaruoju metu:



  • Rugsėjis – sujaukti tualetą/nuniokoti tualetą
  • Spalis – trenkkite darbuotojui į nugarą
  • Lapkritis – pabučiuok savo draugo merginą mokykloje
  • Gruodžio mėn. – Parodykite savo b**** mokyklos salėse (atskleiskite savo privačią erdvę)
  • Sausis – durk krūtinę
  • Vasaris – sujaukti mokyklos ženklai
  • Kovas – sukelkite netvarką kieme ar kavinėje
  • Balandis – paimkite kiaušinį (vagystė / vagystė)
  • Gegužė – Griovio diena
  • Birželis – išjunkite ofisą
  • Liepa – apipurkšti kaimyno tvorą



Kaip matote, šie Tik tak iššūkiai yra labai netinkami, įžeidžiantys ir destruktyvūs. Praėjusį rugsėjo mėnesį visos šalies vidurinės mokyklos patyrė vandalizmą vonios kambariuose ir persirengimo kambariuose. Dėl šio vandalizmo globos ir (arba) techninės priežiūros personalas patyrė daug darbo, o mokyklų rajonai patyrė nereikalingų išlaidų. Gauk Pagalba rašyti esė internete .

Mokyklos kreipiasi pagalbos į tėvus, pasirūpindamos, kad jų vaikas nedalyvautų nė viename iš šių mėnesinių „TikTok“ iššūkių, parodytų pagarbą klasės draugams, mokyklos darbuotojų rajono nuosavybei ir tinkamai naudotųsi socialine žiniasklaida.

Rekomenduojama